美国油企裁员或加速　考验美联储加息耐心

　　智通财经2月16日财经头条讯：国际投行高盛上周撰写报告指出，不应过于乐观美国就业指标，并倾向于认为美联储在3月的FOMC会议中继续保持耐心，而在9月加息。来自美国石油行业的裁员消息或为高盛的这份报告提供更多支持。

　　路透社周一(2月16日)发表了一份上周的采访报道，指出曾经非常红火的美国石油产业正在加速裁剪油田岗位。这可能在此后的几个月里影响到美国就业市场连续12个月保持的20万以上的增长趋势，从而使美联储在加息问题上更加谨慎。

　　原油价格自去年6月以来锐降了50%，这对美国通胀的影响不是那么令人担忧，因上周公布的通胀预期数据显示，美国长期通胀和1年期通胀预期仍相对稳定。不过，对于美国石油行业的企业而言，低油价已经严重影响到他们的正常运作。

　　Halliburton(HAL.N)、斯伦贝谢(Schlumberger) (SLB.N)和Baker Hughes(BHI.N)等原油钻探、生产及服务公司纷纷采取对策。这三家公司最近几周就宣布全球裁员总计达2.2万。据路透对10多名石油工人与招聘人员的采访显示，这只是大规模裁员的第一阶段。

　　石油产业搁置项目、闲置钻机和解雇人员的速度，“预示在六个月至一年之内不会回到正常状态，”发布石油产业数据和招聘广告的Rigzone公司总裁BobMelk表示。

　　虽然地质学家和石油工程师等专业人员仍然保持着自己的岗位，但招聘人员表示，油田裁员很可能只是个开始。

　　“石油企业正在上演萧条剧本，”石油专业人员招聘及社交网站Oilpro.com的总经理JosephTriepke表示，“在萧条的第一步，他们解雇蓝领油田工人。第二步，可能是营销或公关人员。”

　　在网站上贴出简历寻找油田工作的工人数量大增，而招聘岗位数量却大幅减少。

　　Triepke表示，去年11月以来Oilpro.com上面的招聘职位减少了一半，本周还不到1.2万个。同时，上该网站注册的人数自从去年以来翻了一倍，达到每月4万人。其中有一部分是为了寻找工作。

　　统计数据以及与2008-2009年全球金融危机时的萧条阶段对比，显示情况可能快速恶化。

　　在2008年7-12月油价下滑期间，石油与天然气开采行业的就业直到12月才开始减少，是在油价下跌五个月之后。但这股趋势开始之后，则持续了一年，一共裁减了逾五万个岗位。

　　上周，国际投行高盛在其研究报告中指出，过去三个月的非农新增就业人口持续增加，平均每月达到33.6万人，但美国实际就业情况并不一定如此乐观。

　　高盛认为，美国真实的新增就业人口可能是在加快，但没有非农数据显示的那么快。另一项以家庭为单位进行的调查数据显示，过去三个月，美国就业市场平均每个月新增就业人口为20.9万。

　　高盛表示，即便是新增就人口数量在增加，也不能说明美联储的就业目标正在实现，因为还需要考虑到劳动力的供应量。

　　过去几年劳动力的供应虽然逐年递增，但劳动参与率并未显著提高。而且1月份官方公布的失业率和广义失业率都在上升。高盛预计广义失业率将在2016年第一季度或略晚时候升至9%。据其表示，广义失业率比官方失业率更能反映真实情况。而持续乏力的名义薪资增长进一步增强了其对于美国就业市场实际上并未显著改善这一观点。

　　此外，考虑到通胀的下行风险，高盛认为美国财长萨默斯、芝加哥联储主席Charles Evans和明尼阿波利斯联储主席NarayanaKocherlakota的观点，即美联储会推迟加息更值得认同。

　　美联储将在周四(2月19日)发布1月27日-28日FOMC会议纪要，美联储主席也将在本月24-25日发表国会证词，这将成为市场短期内的关注焦点，不过高盛预计耶伦不会透露更多信息，3月份的FOMC会议更值得关注。届时市场将得以获悉美联储对加息是否仍保持耐心。

　　尽管目前市场上普遍预计美联储将在3月份FOMC会议上放弃“耐心”措辞，但是高盛的研究报告和路透的石油行业就业采访报道表明，美联储依旧有可能选择继续观望，已获得更加强劲的加息理由。

　　(责编：晓娟)