美国27家大公司裁员超10万人，美国大公司裁员原因及时间汇总

　　就是现在2020年还剩下10天的时候还没有结束，国外的情况还在继续的严重。在2020年因为受到新冠的影响，美国的中小企业出现的倒闭的情况。美国27家大公司裁员超10万人是最近的《华盛顿邮报》的消息。从2020年3月份开始，国内最大50家企业中有45家实现了盈利，不过在盈利的同时这些公司还是进行了裁员，将大部分的利润给予了股东，这些公司有我们比较熟悉的的伯克希尔-哈撒韦、沃尔玛以及微软等等。

　　今年1—9月，小公司普遍经济严重萎缩，而这50家大公司营收平均增长2%，但是大公司的裁员比例却高于小公司。4—9月，他们向股东分配了高达2400多亿美元的利润。

　　数据暴露出大公司自相矛盾的运营逻辑：一方面，他们标榜自身成就卓越，都将自己描述为经济复苏的领路人，而另一方面，却将通过大量裁员省下的巨额利润分给股东。多家在新冠期间实现盈利的大公司违背社会承诺，成了他们削减公司人力成本的最大借口。

　　日前，可口可乐宣布将在全球范围内削减2200个工作岗位，作为重组计划的一部分，其中1200个位于美国，此次裁员主要因为新冠疫情期间，可口可乐销售额下降。

　　据介绍，可口可乐裁掉的这2200人中，包括了自愿离职和非自愿离职员工，因此，该公司共需要支付3.5亿美元至5.5亿美元左右的员工遣散费。包括投资大亨巴菲特旗下的投资公司伯克希尔-哈撒韦（裁员1.33万人）以及思科、沃尔玛、微软等。而一些未实现盈利的公司裁员规模更大，如迪士尼裁员3.2万人，波音裁员2.6万人。因此，可口可乐公司裁员也是大势所趋，不仅如此，其还计划将在美国四个地区的经营部门数量从17个减少至9个。

　　2020年8月5日据财报数据显示，迪士尼2020年第三季度营收为117.79亿美元，较去年同期的202.62亿美元下降41.8%，市场预期为123.7亿元;净亏损为47.18亿美元，去年同期净利润为14.30亿美元。之前也有迪士尼计划裁员32000人消息。

　　2020年5月23日IBM至少在美国五个州裁员。一名北卡罗来纳州的员工透露，根据IBM公司对Slack公司信息服务的内部沟通进行的评估，受影响的员工人数可能有数千人，裁员涉及的范围很广，而历史上的就业评级、年龄和资历似乎并不重要。这名员工和他的12人团队一起失去了工作。

　　8月29日知名酒店及赌场运营公司美高梅国际（MGM）宣布将裁减大约18000名员工，该裁员体量占其新冠疫情前美国员工总数的四分之一以上。上述部分被裁员工已经被停薪留职近6个月。美国联邦法律规定，企业要求员工放无薪假超过六个月时需要给出具体的离职日期。8月31日，上述美高梅员工恰好放无薪假满六个月的日子。

　　2020年9月1日福特北美裁员1000人，据外媒报道，福特计划在北美裁员1000人，作为两年前宣布的价值110亿美元全球重组计划的一部分。福特预计今年将出现运营亏损，希望在本土市场节省开支。知情人士称，此次裁员旨在提高该公司的运营效率，与疫情大流行导致的成本上升无关。

　　2020年9月1日宝马美国裁员，据外媒报道，宝马将在美国进行裁员，以适应业务放缓的情况。宝马发言人拒绝透露裁员的具体人数，但表示除了裁员，宝马还将采取其他措施来适应当前形势。

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