兜底增持股票，公司承诺的兜底增持存在风险吗？

　　在公司股票的运营当中，有一种方式叫做兜底增持股票，这种方式对于员工来说，好像跟白给的福利一样，但是事实真的是这样的吗？其实这背后还有很多风险存在，下面小编就来讲解一下兜底增持股票的风险都有什么。

　　兜底增持是指在a股一跌再跌之后，为了表示支持市场的决心，不少上市公司董事长或大股东发出了‘亏钱算我的’等强烈的支持声音。即本公司员工因增持自有股份造成的损失将得到全额赔偿；收入归员工个人所有。

　　承诺模式

　　曾经用过这种方式的公司也不在少数，在15年的时候，有两个控股股东发布了一个公告书，说让所有的员工都尽可能的买进金通灵，并且他们两个给所有的员工保证，要是员工购买了金通灵的股票，并且在一年之内都没有卖掉的话，要是最后亏损了，这个钱就算在他们两个头上，要是赚了，那就是员工自己的。

　　并且凯美特气压在之后发布了相同的公告，也是说在规定的时间之内买进的股票，要是一年没有卖，那么这些股票损失的就由实际控制人来承担，要是股票赚钱了，那么这些钱就是投资者自己的。

　　风险

　　“要是亏了，那就算是老板的，要是赚了，就是自己的。”对于这种好事，很多不太看好或者没有想买这只股票的投资者都会很兴奋，所以后面这个消息也成为了很多人选股的一个指标。

　　然而，在市场整体下跌的背景下，上市公司凭借这种“自下而上增持”的利好支撑无法完全抵御系统性风险。

　　以暴风科技为例。暴风科技董事长冯鑫，在以前做出过一个承诺，就是说在规定的时间之内买进的公司股票，持有半年不卖，他将赔偿由此造成的损失。但是这只股票在增持的这几天当中，股价在震荡，但是在之后的半年，股价一度下跌，下跌了近50%，所以说在那个时候增持的股东，现在就被套里了。

　　对此，有专业人士表示，这种消息对公司来说肯定是一个好消息，但是具体股价的涨跌，并不能由这个原因决定，还有很多其他的因素，很多有这种公告的股票，最终的股价有涨有跌，这种公告只能用来做参考，而不能来决定买卖，以上就是小编对兜底增持股票的解释了，希望对大家有所帮助。