2021年中影新员工“启航计划” 入职培训圆满结束
摘要: 7月26日至7月30日,为期五天的中影新员工“启航计划”入职培训在中影基地圆满结束,中影集团党委书记、董事长,中影股份董事长焦宏奋与中影集团党委副书记、副董事长,
7月26日至7月30日,为期五天的中影新员工“启航计划”入职培训在中影基地圆满结束, 中影集团党委书记、董事长,中影股份董事长焦宏奋与中影集团党委副书记、副董事长,中影股份副董事长、总经理傅若清出席并分别作开班动员讲话和总结讲话。
参加培训的共有来自中影集团、中影股份各部门与分子公司的42位新员工,培训内容包括规章制度、业务讲座、职业发展与职业心态、拓展训练、实战项目等。
开班讲话,语重心长
中影集团党委书记、董事长,中影股份董事长焦宏奋作开班动员讲话。焦宏奋语重心长娓娓道来,为新员工讲述了中国文化体制改革以及中影集团成立与发展的历程,介绍了中影股份的六大业务板块,分析了中国电影(600977)面临的机遇与挑战。中影作为电影行业的国家队,中影人要有责任与担当,要聚焦主业,守正创新,讲好中国故事。焦宏奋对新员工提出工作要求,强调要爱岗敬业、增强抗压能力,要善于学习、勇于接受新技术,要提高认知、加强辨别是非能力,共同为进一步提升中影的社会效益和经济效益贡献力量。
总结讲话,提出期望
中影集团党委副书记、副董事长,中影股份副董事长、总经理傅若清,专程来到新员工项目汇报会场,听取汇报并与大家交流。傅若清对新员工表示热烈欢迎,强调中影是中国宣传思想文化阵地的第一方阵,是中宣部直属单位、电影国企、上市公司。他要求大家政治站位要明确,核心业务和主营业务要明确,内容板块要不断努力创新。傅若清指出,中影是大家共同的集体,新员工要确定好职业目标,要承担起使命和担当,要风清气正、包容勤勉。“不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海”,要时刻保持积极向上的精神,无愧于这个时代和我们的选择;“天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物”,只有大家共同努力进取,中影才会更加光辉灿烂。
业务讲座,精彩纷呈
董事会办公室、中影制片、中影发行、中影器材、中影基地相关负责人,分别从上市公司治理、创作板块、发行板块、科技板块、服务板块等方面讲解了中影股份主要的业务概况与运作流程。综合办公室和人力资源部分别讲解了公文写作、安全生产、保险福利等相关规定。通过讲解,让新员工对中影股份的主要业务和规章制度有了初步的了解。
拓展训练,凝聚团队
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在团队拓展训练环节,精心设计的团队活动与拓展项目让新员工既加深了彼此的了解,增强了凝聚力,也使他们对团队合作有了更多更深刻的理解,培养了相互支持的团队精神。
认知自我,规划未来
对新员工来说,职业发展与职业心态是重要的一课。职业规划老师从职业生涯的五个阶段讲起,开启了大家的职业发展与自我培养的职场之旅。老师给大家分享了新时代职业发展的四个锦囊:自我培养意识,纵横发展、软硬技能,社会支持系统,自我教练能力。希望新员工以积极向上、自强奋斗的态度开启自己的职场之旅。
项目汇报,脑洞大开
在课上学习之余,新员工还分组分别完成了不同的业务项目方案。这一环节既能让大家在做项目的过程中了解业务,也能增强团队协作能力。在项目汇报环节,电影项目策划方案小组选取题材角度敏锐,方案基本要素完备,汇报时幽默风趣的语言博得新员工的阵阵掌声。电影宣发方案小组优先定位目标人群,依托线上平台的多样化,创意活动广泛,为电影提供了形式多样的营销发行思路。经过评委的点评与指正,他们对实际工作的项目策划和宣发也有了更全面的了解。
通过此次培训,新员工对中影集团的发展历程、中影股份产业链的各项业务有了初步的认识与了解,也在相互交流中加深了彼此的了解,增进了友谊与协作精神。期望所有新员工能早日融入中影的集体中,贡献自己的智慧,成为一个风清气正有责任担当的中影人。
本次培训由中影股份人力资源部主办,中影世纪教育科技(北京)有限公司承办。
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