15家公司股价较员工持股价“腰斩”

    来源: 证券日报 作者:赵子强 任小雨

    摘要: (原标题:120只员工持股破发三维度挖掘公司“福利”(名单))员工持股计划是指通过让员工持有本公司股票而使其获得一种长期绩效奖励计划的福利。分析人士认为,公司股价一旦跌破员工持股价,一定程度上也为其他

      (原标题:120只员工持股破发 三维度挖掘公司“福利”(名单))

      员工持股计划是指通过让员工持有本公司股票而使其获得一种长期绩效奖励计划的福利。分析人士认为,公司股价一旦跌破员工持股价,一定程度上也为其他投资者创造了享受了公司福利的机会,值得仔细研究。《证券日报》市场研究中心通过Wind统计显示,截至昨日,2016年以来已实施员工持股计划公司达217家,其中,有120家公司最新收盘价低于员工持股价。我们特从破发幅度、业绩、机构评级等三维度对上述个股进行分析解读,供投资者参考。

      15家公司股价较员工持股价“腰斩”

      《证券日报》市场研究中心通过Wind数据统计显示,在2016年1月1日至2017年1月19日,沪深两市上市公司员工持股计划实施完成的217家公司中,按照当初购买均价与最新股价(2017年1月19日收盘价)相比较,有120家公司最新股价低于员工持股价,占比55.30%。

      其中,有79家公司最新股价跌破员工持股价的幅度在10%以上,其中,神州长城、强力新材、康盛股份、润达医疗、平潭发展、欧比特、大华股份、北信源、中核钛白、永创智能、万东医疗、欧浦智网、科达洁能、东方园林、永鼎股份等15家公司最新股价相对员工持股价“腰斩”,下跌幅度分别为:78.98%、73.69%、73.19%、67.78%、67.65%、65.81%、62.58%、61.13%、59.83%、56.90%、54.91%、54.85%、54.17%、51.30%、50.53%。此外,紫鑫药业、依米康、天瑞仪器、邦讯技术、宜通世纪、秀强股份、东宝生物、溢多利、水晶光电、招商蛇口、奥瑞德等公司最新股价较员工持股价的下跌幅度也均在30%以上。

      从行业属性分析,这120只个股涉及23类申万一级行业,计算机、医药生物、电子等三大行业较为集中。其中,计算机行业最新股价较员工持股价下跌的个股数量达15只,分别为:大华股份、北信源、中科金财、万达信息、广电运通、金证股份、银江股份、索菱股份、捷顺科技、御银股份、汉王科技、捷成股份、辉煌科技、皖通科技和启明星辰。

      从周四资金流向来看,上述120只个股中,有50只个股受到资金的追捧,累计大单资金净流入约5.98亿元,其中,奥瑞德(26801.30万元)、刚泰控股(9177.22万元)、英唐智控(5842.88万元)、东方金钰(3212.94万元)、北信源(1654.87万元)、长盈精密(1350.64万元)、中电环保(1167.81万元)和上海新阳(1167.54万元)等8只个股大单资金净流入均超1000万元。

      61家公司2016年年报业绩预喜

      在上述120家最新股价跌破员工持股价公司中,截至1月19日收盘,有69家公司披露了2016年年报业绩预告,其中,61家公司业绩预喜,占比88.41%。其中,有19家公司年报业绩预增幅度在100%以上,而猛狮科技(5647.95%)、英唐智控(458.28%)、齐心集团(412.47%)、旗滨集团(410.00%)、亚夏汽车(396.79%)、汉王科技(356.21%)、拓日新能(302.42%)、合力泰(287.43%)、金洲慈航(253.00%)和宝莱特(209.98%)等10家公司预计2016年净利润同比增长均在2倍以上,此外,紫鑫药业、利欧股份、凯撒文化、康盛股份、东方园林、秀强股份、三七互娱、招商蛇口、国恩股份等公司2016年净利润同比增长也有望翻倍。

      截至目前,猛狮科技2016年年报业绩预增幅度最高,公司预计2016年净利润同比增长为3133.22%至5647.95%,全年净利润约达到9000万元至16000万元。净利润暴增的主要原因:一是铅电池销售旺季主要集中在第四季度;二是五大事业部中,锂电池事业部业绩有了较大的增长;三是新能源车辆事业业绩大发展。

      英唐智控预计2016年净利润盈利为19900万元至21000万元(上年同期净利润为3761.56万元)。业绩预增主要原因是公司拓展及优化元器件产品线和客户,加强了智能芯片、新能源汽车、安防、轨道交通智能化等行业客户的布局。在产业链的横向整合中吸纳了众多优质品牌,完善了元器件的产品线全面布局,提升了对行业客户的技术支持和合作深度,进而增强了公司自身的行业领导地位及稳定的盈利能力。

      对此,分析人士指出,在A股市场中,完成员工持股购买计划的持股成本往往代表了公司内部人员对股价的可接受程度,对二级市场投资者来说,容易产生股价“安全垫”的感觉。在目前已实施完成员工持股计划的公司中,股价跌破员工持股成本价的个股,具有一定的安全边际与投资价值,已实施员工持股计划的上市公司中可能存在“捡漏”的机会,尤其是年报业绩高成长股更值得关注。

      20只个股机构预计股价涨幅超三成

      《证券日报》市场研究中心根据Wind数据统计显示,在上述120只最新股价跌破员工持股价的个股中,有71只个股近30日内获得了机构给予“买入”评级,其中,招商蛇口、亿纬锂能、苏宁云商、科达洁能、铁汉生态、凯撒文化、索菱股份等7只个股给予“买入”评级的机构家数均在5家以上,后市投资机会备受看好。

      值得注意的是,有38只个股在受到机构看好的同时,还被给予了未来目标价格,其中,有20只个股最新收盘价较机构给予的最高目标价涨幅均有三成以上的空间,而中科金财、宝莱特、捷成股份、宜通世纪、泰禾集团等5只个股最新收盘价较机构给予的最高目标价涨幅均有四成以上的空间,分别为46.77%、44.38%、41.44%、41.02%、40.42%。

      中科金财最新收盘价为37.26元,机构给予的最高目标价为70.00元。公司主要面向数据中心、银行影像和IT服务管理三个细分市场,为企业、政府、银行等客户提供解决方案。其中,东北证券表示,中科金财增持大金所+建资管公司,生态布局向前一步,预计公司2016年至2018年每股收益分别为0.61元、0.81元、1.04元,给予“增持”评级。

    关键词:

    公司,股价,员工,股份,个股

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